Regione Piemonte - Città Metropolitana di Torino

Amministrazione trasparente

Performance - Piano della Performance Piano delle performance/Piano esecutivo di gestione dal 2013
Descrizione Art. 10 D.Lgs. 33/2013 8. Ogni amministrazione ha l'obbligo di pubblicare sul proprio sito istituzionale nella sezione: «Amministrazione trasparente» di cui all'articolo 9: b) il Piano e la Relazione di cui all'articolo 10 del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150;  
Allegati:Delibera approvazione performance 2013
Scheda comportamenti organizzativi responsabili
Scheda obiettivi Prever Loiri 2013
Scheda obiettivi Ruella 2013
Scheda obiettivo Fontana 2013
Scheda obiettivi Fontana 2014
Scheda obiettivi Prever Loiri 2014
Scheda obiettivi Ruella 2014
Delibera approvazione performance 2014
Scheda obiettivi Segretario Comunale 2013
Scheda obiettivi Segretario Comunale 2014
Scheda obiettivi Fontana 2015
Scheda obiettivi Prever Loiri 2015
Scheda obiettivi Ruella 2015
Delibera approvazione performance 2015
Scheda performance Fontana 2016
Scheda performance Prever Loiri 2016
Scheda performance Ruella 2016
Delibera approvazione performance 2016
Delibera approvazione performance 2017
Scheda obiettivi Fontana 2017
Scheda obiettivi Prever Loiri 2017
Scheda obiettivi Ruella 2017
Delibera approvazione performance 2018
Scheda obiettivi Fontana 2018
Scheda obiettivi Prever Loiri 2018
Scheda obiettivi Ruella 2018
Scheda obiettivi Fontana 2019
Scheda obiettivi Prever Loiri 2019
Scheda obiettivi Ruella 2019
Scheda obiettivi Segretario 2019
Deliberazione approvazione Peg 2019
Scheda obiettivi Fontana 2020
Scheda obiettivi Prever Loiri 2020
Scheda obiettivi Ruella 2020
Scheda obiettivi Segretario 2020
Delibera di approvazione Peg. 2020
Scheda obiettivi Fontana 2021
Scheda obiettivi Prever Loiri 2021
Scheda obiettivi Ruella 2021
Scheda obiettivi Segretario 2021
Delibera di approvazione Peg 2021
Delibera di approvazione del PEG 2022
Scheda obiettivi Fontana 2022
Scheda obiettivi Prever Loiri 2022
Scheda obiettivi Ruella 2022.pdf
Scheda obiettivi Segretario 2022
Rimodulazione obiettivi 2022
PIAO 2022-2024
Allegato a) Piano delle performance
Allegato b) Piano azioni positive 2020-2022
Allegato c) Piano anticorruzione trasparenza aggiornamento 2022-2024
Allegato d) Fabbisogno del personale
Delibera approvazione retribuzione di risultato anno 2022
OCV - Validazione conclusiva ciclo performance 2022 e relazione sul sistema
Deliberazione Piano esecutivo di gestione contabile
PIAO 2023-2025 definitivo e allegati
PIAO 2023-2025 con modifica sezione obiettivi e allegati
PIAO 2023-2025 con integrazione dicembre e allegati
PIAO 2024-2026 CON ALLEGATI